1-2-4-Allは、大きなグループのメンバー全員を同時に巻き込み、一緒にアイデアを生み出す手法です。

この方法は拡張性が高く、ほとんどのグループの規模に対応できます。

• すべての声に耳を傾け、"無言の "会話を取り入れ、インプットの多様性を拡大します。インプットの多様性 - HiPPO（Highest Paid Person's Opinion）はもう不要です！
• 幅広き関与させることは自然に、コンセンサスと共有理解を向上させます。
• 反復的フィードバックが成果を改善します。

1. ファシリテーターは、課題、解決すべき問題、または提案について質問します。(この課題を前進させるために、あなたにはどんな機会があると思いますか？あなたならこの状況にどう対処しますか？どのようなアイデアや行動をお勧めしますか？）
2. 共有された課題について各自が振り返ります。 [1 min.]
3. 2人1組になり、自己の振り返りから得たアイデアを基に、2人1組でアイデアを出します。 [2 min.]
4. ペアを4人組に分け、各ペアのアイデアを共有し、発展させます。 [4 min.]
5. 必要に応じて、このサイクルを繰り返します。
6. ファシリテーターがグループ全体をまとめ、共通のアイデアを共有し、発展させます。 [5 min.]

image: Nadia von Holzen